Meta, la maison mère de Facebook, d'Instagram et de WhatsApp, entend supprimer 8.000 postes, tandis que Microsoft a proposé des indemnités de départ à ses salariés. Le groupe de Mark Zuckerberg veut réduire encore de 10% ses effectifs, confirmant les récentes rumeurs. Microsoft proposera pour sa part des départs volontaires à certains employés. Face aux investissements massifs dans l'IA, ces deux leaders technologiques américains prennent donc certaines mesures d'ajustement.
Selon une source de Yahoo! Finance "proche du dossier", environ 7% des employés américains de Microsoft pourraient bénéficier de ces départs volontaires si la somme de leurs années d'ancienneté et de leur âge atteint au moins 70 ans. Bloomberg confirme que 8.750 employés soit 7% des effectifs américains de Microsoft seraient concernés.
Meta a de son côté informé ses employés dans un message interne, les coupes devant débuter le 20 mai. "Je sais que cette nouvelle est malvenue et que sa confirmation met tout le monde mal à l'aise, mais nous pensons que c'est la meilleure solution, compte tenu des circonstances", a écrit Janelle Gale, directrice des ressources humaines de Meta, dans la note de service obtenue par Bloomberg News.